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L’Afrique du Sud est le deuxième plus grand pays d’Afrique avec environ 60 millions d’habitants. Le pays a une économie relativement stable et est une destination attrayante pour l’investissement, le commerce et l’expansion des affaires.
Chez Africa HR Solutions, nos experts s’assurent que toutes les procédures et réglementations sont respectées pour atteindre une conformité à 100%. Nos services d’externalisation des ressources humaines de bout en bout en Afrique du Sud comprennent l’organisation professionnelle des employeurs (PEO), l’employeur officiel, la paie et d’autres services auxiliaires.
Population : 57,8mn
Produit intérieur brut (PIB) : 301,92 milliards de dollars
Croissance du PIB : 0,8%
Inflation : 4,5%
Investissement Direct Etranger (% du PIB) : 1,5%
Taux de chômage : 27,0 %
Capitale : Pretoria, Bloemfontein, Le Cap
Monnaie : Rand sud-africain
Langues : afrikaans, anglais, zoulou, sotho du nord, xhosa, sotho du sud, venda, tswana, tsonga, swati, ndebele
Considérée comme ayant une population nombreuse et jeune, l’Afrique du Sud représente une puissance économique et politique régionale sur le continent africain. Le pays regorge de ressources naturelles telles que l’or, le platine, le charbon, les métaux rares, entre autres, avec des services développés et un marché financier et un système bancaire sains. Un Plan de Reconstruction et de Relance Economique a été annoncé en octobre 2020 pour lutter contre la pandémie de Covid-19 et relancer les activités économiques, les importations et les exportations et assurer une croissance modérée.
L’Afrique du Sud est célèbre pour ses vignobles du Cap et ses vins d’Afrique du Sud
C’est le seul pays au monde à avoir trois capitales
La légendaire Table Mountain à Cape Town est l’une des plus anciennes montagnes du monde
L’Afrique du Sud abrite des paysages variés, une faune incroyable, des déserts, des montagnes, des forêts et plus encore.
Le jour de l’An
Journée des droits de l’homme
Bon vendredi
Journée familiale
Journée de la liberté
Journée des travailleurs
Journée de la jeunesse
Journée nationale de la femme
Journée du patrimoine
Journée de réconciliation
le jour de Noël
Journée de bonne volonté
Il est préférable d’avoir un contrat de travail solide en Afrique du Sud, qui peut être sous forme verbale ou écrite. Les employés préfèrent un accord écrit qui décrit toutes les informations relatives à leur travail, c’est-à-dire leur salaire mensuel, leur rémunération, leurs congés, leurs primes et les détails de leur licenciement. La semaine de travail peut aller jusqu’à 45 heures par semaine et les employés ont droit à des congés parentaux, de maladie et de vacances. Pour vous aider dans vos projets commerciaux internationaux, nos experts d’Africa HR Solutions conçoivent une offre complète pour garantir que votre déménagement en Afrique du Sud est facile et conforme à toutes les lois, normes, différences culturelles et politiques locales. De plus, nous vous aidons à élaborer un programme d’avantages sociaux compétitif pour recruter les meilleurs talents tout en vous concentrant sur la gestion de votre entreprise en toute tranquillité d’esprit.
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