Guinée équatoriale - Employeur officiel (EOR)

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Africa HR Solutions prend en charge les services d’employeur de référence pour les clients qui ont besoin d’embaucher des employés et de gérer la paie sans créer de succursale ou de filiale en Guinée équatoriale. Vos candidats sont embauchés par l’employeur officiel de la Guinée équatoriale d’Africa HR Solutions (EOR Guinée équatoriale) conformément aux lois du travail nationales et peuvent être intégrés en quelques jours au lieu des mois normalement requis. La personne est affectée à votre personnel, travaillant au nom de votre organisation exactement comme si elle était votre employé.

Comme toujours, nous garantissons une conformité à 100% pour votre entreprise en Afrique .

Equatorial-Guinea

Vue d' ensemble de la Guinée équatoriale

La Guinée équatoriale est en Afrique et compte 883 000 habitants. La capitale de la Guinée équatoriale est Malabo, qui compte 190 000 habitants. La Guinée équatoriale a une seule université, l’Universidad Nacional de Guinea Ecuatorial. Le campus principal est à 8 km de Malabo, avec une faculté de médecine à Bata sur le continent.

Le jour de l’An

Bon vendredi

Fête du travail

Jour du président

Corps du Christ

Journée de la liberté

Jour de la Constitution

Le jour de l’indépendance

Fête de l’Immaculée Conception

le jour de Noël

En Guinée équatoriale, les contrats de travail peuvent être oraux ou écrits, mais il est préférable de mettre en place un contrat écrit solide, en français, espagnol ou portugais, qui énonce les conditions de rémunération, les avantages et les conditions de licenciement de l’employé. Une lettre d’offre et un contrat de travail en Guinée équatoriale doivent toujours indiquer le salaire et tout montant de compensation en francs CFA d’Afrique centrale plutôt qu’en devise étrangère.

Comment l' Afrique HR Solutions peut vous aider en Egypte

Notre solution d’employeur de référence permet aux entreprises de gérer la paie en Guinée équatoriale tandis qu’Africa HR Solutions s’occupe de la fiscalité et que les problèmes de gestion de la conformité sont levés de leurs épaules et transférés aux nôtres. En tant qu’employeur africain de référence, nous gérons les meilleures pratiques en matière de contrat de travail, les normes statutaires et du marché, les avantages sociaux et les dépenses des employés, ainsi que les indemnités de départ et de résiliation si nécessaire.

De plus, nous vous tenons au courant de tout changement apporté à la législation locale du travail en Guinée équatoriale.

Lorsque vous utilisez nos solutions, votre nouvel employé est opérationnel et prêt encore plus tôt, car il vit une expérience d’intégration plus fluide. Vous aurez l’esprit tranquille en sachant que vous disposez d’un groupe de spécialistes de l’emploi dévoués, soutenus par des années d’expérience, qui vous assistent à chaque intégration.

Africa HR Solutions vous permet de vous concentrer sur la gestion efficace de votre cœur de métier.