Apoiando uma instituição médica líder dos EUA na África
Apoiando uma instituição médica líder dos EUA na África
Expandir para novos países pode ser um verdadeiro desafio, especialmente quando envolve apenas um ou dois funcionários em cada local. Este estudo de caso destaca como uma instituição internacional com foco em saúde firmou parceria com a Africa HR Solutions para expandir para Serra Leoa, Zimbábue e Malawi, mantendo a conformidade e mantendo as operações simples e econômicas.
A premissa
Nosso cliente é uma instituição acadêmica e médica renomada, comprometida em melhorar a saúde global por meio de pesquisa, educação e atendimento ao paciente. Como parte de seu trabalho, eles lançaram projetos de saúde em diversos países africanos e precisavam de uma maneira confiável de gerenciar o emprego local sem criar entidades em cada país. Desde 2018, a Africa HR Solutions apoia suas operações africanas com serviços de Employer of Record (EOR).
Os desafios
O cliente precisava contratar um funcionário em Serra Leoa, um em Zimbábue e um em Malawi para apoiar suas iniciativas de saúde locais. No entanto, criar uma entidade legal em cada país para apenas uma contratação não era prático nem econômico. A carga administrativa, os custos contínuos de manutenção e as obrigações legais superariam em muito os benefícios. Além disso, cada país apresentava seu próprio conjunto complexo de leis trabalhistas, sistemas de folha de pagamento, requisitos contratuais e benefícios estatutários. Navegar por essas estruturas locais sem a expertise local representava um risco significativo. O que eles precisavam era de uma solução simplificada e em conformidade que lhes permitisse integrar funcionários rapidamente, permanecer dentro das regulamentações locais e se concentrar em sua missão sem serem sobrecarregados por despesas gerais desnecessárias.
A Solução
A Africa HR Solutions forneceu uma solução simples e em conformidade com os requisitos legais por meio de nossos serviços de EOR (Employer of Record). Cuidamos de todos os aspectos da contratação e folha de pagamento de seus funcionários locais, incluindo contratos, contribuições fiscais e benefícios. Isso permitiu que o cliente se concentrasse em seus projetos de saúde, enquanto nós cuidávamos da parte jurídica e administrativa.
Cada país tem regras diferentes em relação a emprego e folha de pagamento. A Africa HR Solutions garantiu que o cliente cumprisse todas as leis locais em Serra Leoa, Zimbábue e Malawi. Processamos a folha de pagamento, calculamos os benefícios e garantimos que todos os pagamentos fossem feitos dentro do prazo e em conformidade com as regulamentações locais. Isso ajudou o cliente a evitar riscos legais e lhe deu tranquilidade.
A Conclusão
Desde 2018, a Africa HR Solutions tem ajudado esta organização global de saúde a expandir seu impacto na África. Ao gerenciar o recrutamento e a folha de pagamento locais, permitimos que eles se concentrem no que realmente importa: melhorar os resultados na área da saúde. Temos orgulho de participar de sua missão e apoiar suas ambições em todo o continente.
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