OUGANDA
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À propos de l'Ouganda
Dernière mise à jour de la page : 24/05/2024
Situé au cœur de l’Afrique de l’Est, l’Ouganda est une terre aux paysages diversifiés, à la culture riche et aux opportunités commerciales prometteuses. Avec ses marchés dynamiques et ses industries en croissance, l’Ouganda offre des perspectives attrayantes pour l’expansion des entreprises. Africa HR Solutions est prête à soutenir les entreprises entrant en Ouganda, en fournissant des services essentiels tels qu'une intégration conforme des employés et une gestion efficace de la paie.
Population : 46.85 M
Produit Intérieur Brut (PIB): $ 56.31 B
La croissance du PIB: 5.6%
Inflation: 3.8%
Investissement direct étranger (% du PIB): 6.5%
Taux de chômage: 2.9%
Capital: Kampala
Monnaie : Shilling ougandais (UGX)
Langues: swahili, anglais
Produit Intérieur Brut (PIB): $ 56.31 B
La croissance du PIB: 5.6%
Inflation: 3.8%
Investissement direct étranger (% du PIB): 6.5%
Taux de chômage: 2.9%
Capital: Kampala
Monnaie : Shilling ougandais (UGX)
Langues: swahili, anglais
Aperçu de la paie en Ouganda
Devise
Shilling ougandais (UGX)
Impôt sur le revenu
0% - 40%
Taxes patronales
10%
Cotisation de l'employé
5%
Exercice fiscal
Juillet Juin
Format de la date
jj / mm / aaaa
- Le pays est connu pour ses paysages diversifiés, notamment les forêts luxuriantes de la région centrale, les savanes du nord et les sommets enneigés des monts Rwenzori.
- L'Ouganda abrite une grande variété d'animaux sauvages, notamment des éléphants, des lions, des girafes et des chimpanzés.
- L'économie de l'Ouganda repose principalement sur l'agriculture, avec des exportations clés telles que le café, le thé et le poisson.
- L'Ouganda est un pays enclavé, mais il a accès au port de Mombasa au Kenya et au port de Dar es Salaam en Tanzanie pour le commerce international.
- Le lac Victoria, le plus grand lac d'Afrique et le deuxième plus grand lac d'eau douce au monde, fait partie de la frontière sud de l'Ouganda.
- Le jour de l'An
- Journée de libération du GRN
- Journée internationale des femmes
- Vendredi Saint
- Lundi de Pâques
- Fête du Travail
- Journée des martyrs
- Journée nationale des héros
- Aïd al-Fitr
- Jour de l'Indépendance
- Aïd al-Aduha
- le jour de Noël
- Boxing Day
Partenaire de Confiance des Visionnaires en Afrique
Africa HR Solutions représente pour nous tout ce que nous espérions. Orienté client, rapide et toujours prêt à trouver la meilleure solution possible. Africa HR Solutions nous fournit des services professionnels et un point de contact unique exceptionnel.
Mirèle SoerNutreco - Moyen-Orient et Afrique 
Africa HR Solutions a été un partenaire précieux pour notre organisation, nous permettant de nous développer rapidement sur de nouveaux marchés tout en nous accompagnant dans la gestion des enjeux de conformité et de risques. Aujourd’hui, nous faisons appel à leurs services dans une certaine mesure sur 8 de nos implantations.
Hilary HanbidgeDirecteur - VillageReach 
Africa HR Solutions nous a libéré du stress lié à la conformité : nous n'avons plus à nous soucier des changements de réglementation. Leur équipe est professionnelle, compétente et toujours disponible. La paie est fluide, ce qui nous fait gagner un temps précieux et nos employés apprécient d'être payés à temps ! Bravo à toute l'équipe !
SheilaDirectrice - Organisation à but non lucratif 
Africa HR Solutions est réactive, proactive et toujours arrangeante, malgré le décalage horaire. C’est même un avantage pour moi : ils ont le temps de traiter les tâches avant le début de ma journée. La gestion de la paie, notamment au Sénégal, est complexe, mais leur souci du détail et leur volonté de dépasser les attentes sont véritablement remarquables.
AldoResponsable de la paie et des données - Organisation à but non lucratif 
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Envisagez-vous de créer une entité dans chacun des pays dans lesquels vous vous développez ?
Pouvez-vous retarder la période d’embauche de plusieurs mois lors de la création d’une entité ?
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Vous embauchez 2 salariés ou plus sur le même marché ?
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Disposez-vous d’une équipe de paie possédant une connaissance approfondie des lois locales du travail, des impôts, des retenues obligatoires et des avantages sociaux des employés ?
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