ZIMBABWE
Solutions d'externalisation RH
Déléguez-nous vos fonctions RH au Zimbabwe.
À propos du Zimbabwe
Dernière mise à jour de la page : 04/06/2026
Le Zimbabwe, stratégiquement positionné en Afrique australe, recèle un immense potentiel commercial. Africa HR Solutions est votre passerelle pour débloquer des opportunités sur ce marché dynamique. Nous nous occupons de l'essentiel de la gestion conforme de la paie et fournissons des solutions RH sur mesure, garantissant le bon fonctionnement et l'efficacité de votre entreprise au Zimbabwe. Laissez-nous gérer le côté RH pendant que vous vous concentrez sur la croissance de votre entreprise et la maximisation des profits.
Population : 16.48 M
Produit Intérieur Brut (PIB): $ 34.41 B
La croissance du PIB: 3.2 %
Inflation: 56.1 %
Investissement direct étranger (% du PIB): 1.2 %
Taux de chômage: 9.12 %
Capital: Harare
Devise Dollar zimbabwéen (ZWL)
Langues: Anglais, Shona, Ndebele
Aperçu de la paie au Zimbabwe
Devise
Dollar zimbabwéen (ZWL)
Impôt sur le revenu
0%-40%
Taxes patronales
4.5 %
Cotisation de l'employé
4.5
Exercice fiscal
1 janvier - 31 décembre
Format de la date
jj / mm / aaaa
Faits intéressants sur le Zimbabwe
- Le Zimbabwe a obtenu son indépendance du joug colonial britannique le 18 avril 1980.
- Le Zimbabwe est connu pour ses riches ressources naturelles, notamment l'or, le platine et les diamants.
- Le Zimbabwe possède un paysage diversifié, allant des hautes terres aux savanes et aux vastes réserves fauniques.
- Le Zimbabwe était autrefois connu sous le nom de Rhodésie, du nom du colonialiste britannique Cecil Rhodes.
- Le pays a fait des progrès ces dernières années pour stabiliser son économie et attirer les investissements étrangers.
Jours fériés au Zimbabwe
- Le jour de l'An
- Vendredi Saint
- Lundi de Pâques
- Independence Day
- Fête du Travail
- Jour de l'Afrique
- Journée des héros
- Journée des forces de défense
- Jour de l'unité
- le jour de Noël
- Boxing Day
Bien que le contenu présenté sur cette page Web soit exact au moment de sa publication, il est impératif de reconnaître que le contenu est fourni uniquement à des fins d'information et ne constitue pas un conseil juridique et/ou fiscal. Pour obtenir les conseils les plus récents et les plus précis, il est essentiel de vérifier les détails spécifiques liés à l'emploi ou à la conformité avec nos experts ou de consulter votre (vos) propre(s) conseiller(s) juridique(s) et/ou fiscal(s). Africa HR Solutions Ltd. n’offre explicitement aucun conseil juridique ou fiscal. Les informations fournies sont de nature générale, non adaptées à une entreprise ou à un effectif spécifique, et ne reflètent pas la prestation de services d'Africa HR Solutions dans une juridiction donnée. Africa HR Solutions ne fait aucune déclaration ou garantie concernant l'exactitude, l'exhaustivité ou l'actualité de ces informations et décline toute responsabilité découlant de ou en relation avec celles-ci, y compris toute perte résultant de l'utilisation ou de la confiance accordée à ces informations.
Approuvé par des acteurs du changement inspirants
Africa HR Solutions représente pour nous tout ce que nous espérions. Orienté client, rapide et toujours prêt à trouver la meilleure solution possible. Africa HR Solutions nous fournit des services professionnels et un point de contact unique exceptionnel.
Africa HR Solutions est un partenaire précieux pour notre organisation. Grâce à eux, nous pouvons nous développer rapidement et opérer sur de nouveaux marchés, tout en étant accompagnés dans la gestion des problématiques de conformité et de risques. Nous bénéficions désormais du soutien d'Africa HR, à différents niveaux, dans huit de nos implantations géographiques.
Nous avons particulièrement apprécié la rapidité avec laquelle Africa HR a mis en place une plateforme opérationnelle pour notre programme en Tanzanie. L'équipe a été très réactive via Teams et par e-mail et nous a fourni des conseils clairs sur les exigences locales en matière d'emploi, ce qui nous a permis de structurer notre déploiement rapidement et en toute confiance.
Africa HR est réactif, proactif et arrangeant, malgré le décalage horaire. C'est même un avantage pour moi : ils ont le temps de traiter les tâches avant que je ne commence ma journée. Notre système de paie, notamment au Sénégal, est complexe, mais leur souci du détail et leur volonté de se surpasser sont vraiment remarquables.
Africa HR a simplifié la gestion de la conformité : nous n’avons plus à nous soucier des changements de réglementation. Leur équipe est professionnelle, compétente et toujours disponible. La paie est gérée sans accroc, ce qui nous fait gagner un temps précieux, et nos employés apprécient d’être payés à temps ! Bravo à toute l’équipe !
Vous pourriez également être intéressé par :
Répondez au questionnaire : Quelle solution d’expansion en Afrique vous convient le mieux ?
Vous ne savez pas quelle solution convient le mieux à votre entreprise ? Répondez à quelques questions rapides et découvrez l’option idéale pour votre expansion en Afrique.
Envisagez-vous de créer une entité dans chacun des pays dans lesquels vous vous développez ?
Pouvez-vous retarder la période d’embauche de plusieurs mois lors de la création d’une entité ?
Retour
Vous embauchez 2 salariés ou plus sur le même marché ?
Retour
Disposez-vous d’une équipe de paie possédant une connaissance approfondie des lois locales du travail, des impôts, des retenues obligatoires et des avantages sociaux des employés ?
Retour
Vous embauchez des salariés expatriés et avez obtenu leurs permis de travail ?
Retour
Il semble que vous ayez la situation sous contrôle. Vous faites un excellent travail ! N'hésitez pas à nous contacter à tout moment pour tous vos besoins en matière de paie et de gestion des écritures de rapport.
RetourAfrica HR Solutions peut facilement vous aider à vous développer grâce à notre solution EOR. Choisissez une option ci-dessous :
Retour au début